經理(特別職務)主要負責-
(a) 管理資助計劃;
(b) 進行項目評審及評估;
(c) 制訂各項資助計劃的監管及行政安排;
(d) 監察項目進度及撥款發放工作;
(e) 管理項目行政系統;
(f) 為評審委員會提供秘書處服務;
(g) 提供行政支援,包括擬備統計報告、簡介、宣傳資料及籌備活動;
(h) 就各項資助計劃提供客戶服務;以及
(i) 執行上級所指派的其他相關職務。
The Manager (Special Duties) is mainly deployed to –
(a) administering of funding programmes;
(b) performing project assessment and evaluation;
(c) formulating control and administrative arrangements of funding programmes;
(d) monitoring project progress and funding disbursement;
(e) managing the project administration system;
(f) providing secretariat service to vetting committee;
(g) providing administrative support including preparation of statistical reports, briefs, publicity materials and events;
(h) providing customer services in relation to funding programmes; and
(i) other relevant duties as assigned by senior officers.
月薪港幣41,500元至48,000元,視乎學歷及經驗而定
(a) 受聘人如能圓滿地完成合約,並在合約期內工作表現和行為持續良好,將可獲發約滿酬金。該筆約滿酬金,連同政府按《強制性公積金計劃條例》為受聘人向強制性公積金計劃所作的供款,總數可達合約期內所得底薪總額的15%。
(b) 政府會按照《僱傭條例》的規定,在適當情況下向受聘人提供休息日、法定假日(或代替假日)、年假、產假/侍產假及疾病津貼。
(a) 持有本港大學頒授以下任何學科的學位,或具同等學歷:(i)科學/科技/工程;或(ii)工商管理/經濟/財務/會計;如持有相關學科的更高學歷或工商管理碩士學位,將獲優先考慮[見註(1)及(2)];
(b) 於取得上述學歷後,具有六年在政府、半政府機構、公營機構或創新科技界擔任管理職位的工作經驗。如具有以下範疇的工作經驗則更佳-(i)項目管理;(ii)資助管理;(iii)科技/創業投資業的研究及發展或財務分析;(iv)宣傳及推廣;及/或(v)客戶服務[見註(3)];
(c) 具備良好的中英文講寫傳意技巧,能操流利粵語及普通話,並在香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科及英國語文科考獲第3等級或以上成績,或具同等成績[見註(2)及(4)];以及
(d) 具備良好的解決問題和分析技巧,並能於團隊中獨立工作。
(a) a degree from a Hong Kong university, or equivalent, in either of the following discipline : (i) Science/Technology/Engineering; or (ii) Business Administration/
Economics/Finance/Accounting; a higher degree in relevant discipline or a Master of Business Administration would be an advantage [see Note(1) and (2)];
(b) six years of post-qualification experience in managerial positions in government, quasi-government bodies, public sector or Innovation and Technology sector. In particular, experience in the following fields would be an asset – (i) project management; (ii) funding administration; (iii) research and development or financial analysis in technology/venture capital industry; (iv) publicity and promotion; and/or (v) customer services [see Note(3)];
(c) good oral and written communication skills in Cantonese, Putonghua and English, with Level 3 or above in both Chinese Language and English Language in the Hong Kong Diploma of Secondary Education Examination (HKDSEE) or Hong Kong Certificate of Education Examination (HKCEE), or equivalent [see Note(2) and (4)]; and
(d) good problem solving and analytical skills, and ability to work independently in a team.
申請人須在申請表格上清楚註明所修讀學位課程的主修和副修科目。申請人如有其他學歷(例如相關科目的更高學歷),亦須一併在申請表格上列明。
(2) 填妥的申請表格,連同(i)學歷資格證明書副本;以及(ii)香港中學文憑考試/香港中學會考/綜合招聘考試成績副本,須於截止申請日期或之前(信封上的郵戳日期將視作申請日期)送達下列查詢地址。
(3) 申請人必須另於履歷表上述明在取得有關資格後所具備的相關工作經驗及性質。
(4) 政府在聘任非公務員合約僱員時,2007年前香港中學會考中國語文科及英國語文科(課程乙)「C級」和「E級」的成績,在行政上會分別被視為等同2007年及之後香港中學會考中國語文科及英國語文科「第3等級」和「第2等級」的成績。
(5) 無論男女,均可申請此職位。
申請人如在截止申請日期或之前未能完全符合入職條件(a)、(b) 及(c)任何一項,其申請將不獲受理。
(a) 除另有指明外,申請人於獲聘時必須已成為香港特別行政區永久性居民。
(b) 作為提供平等就業機會的僱主,政府致力消除在就業方面的歧視。所有符合基本入職條件的人士,不論其殘疾、性別、婚姻狀況、懷孕、年齡、家庭崗位、性傾向和種族,均可申請本欄內的職位。
(c) 非公務員職位並不是公務員編制內的職位。申請人如獲聘用,將不會按公務員聘用條款和服務條件聘用。獲聘的申請人並非公務員,並不會享有獲調派、晉升或轉職至公務員職位的資格。
(d) 入職薪酬、聘用條款及服務條件,應以獲聘時之規定為準。
(e) 如果符合訂明入職條件的申請人人數眾多,招聘部門可以訂立篩選準則,甄選條件較佳的申請人,以便進一步處理。在此情況下,只有獲篩選的申請人會獲邀參加面試。
(f) 政府的政策,是盡可能安排殘疾人士擔任適合的職位。殘疾人士申請職位,如其符合入職條件,毋須再經篩選,便會獲邀參加面試。
(g) 持有本港以外學府/非香港考試及評核局頒授的學歷人士亦可申請,惟其學歷必須經過評審以確定是否與職位所要求的本地學歷水平相若。有關申請人須把修業成績副本及證書副本連同申請表格郵寄到上述查詢地址。
(h) 本欄內的非公務員職位空缺資料,也可於互聯網上的創新科技署網頁(http://www.itc.gov.hk)瀏覽。
申請表格[G.F.340(3/2013修訂版)]可向民政事務總署各區民政事務處民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局網頁(http://www.csb.gov.hk)下載。申請人須提供履歷表,列明現時及過去的受僱情況、職位、工作及職責,亦須提供學歷/專業資格證明書和現時及過去受僱記錄的副本。填妥的申請表格須於截止申請日期或之前送達查詢地址,信封須清楚註明「申請經理(特別職務)職位」。請確保已為郵件支付足夠郵資,以免申請未能送達。郵資不足的郵件,一律會由香港郵政處理。由於邀請信將以電郵方式送出,申請人必須提供正確的電郵地址及確保電郵帳戶能正常接收郵件。申請人如獲選參加面試,通常會在截止申請日期後約八至十個星期內接獲通知。申請人如不獲邀參加面試,可視作落選論。
逾期遞交、不完整(例如沒有提供上述履歷表或學歷資格證明書和現時及過去受僱記錄的副本)、以傳真或電郵遞交的申請,或所填寫的資料未能清楚顯示申請人符合本職位的入職條件的申請,或不獲受理。
香港添馬添美道2號政府總部西翼20樓創新科技署人力資源組。