暑期實習人員主要負責 -
(a)盤點存貨;
(b)編製存貨清單;
(c)提供一般辦公室運作的支援,例如資源及檔案管理,編寫報告等;
(d)按需要於其他辦公地點工作;以及
(e)執行上司委派的任何其他職務。
Summer Interns are mainly deployed to -
(a) carry out a thorough inventory checking for the office;
(b) prepare an updated inventory list;
(c) provide general support for office operation, such as resource and records management, compilation of reports etc.;
(d) perform duties at other office venue(s) as required; and
(e) perform any other duties as assigned by the supervisors.
受聘人在符合《僱傭條例》規定的適當情況下,可享有休息日、法定假日、公眾假期、病假日。
申請人必須:
(1)是本地或海外專上院校就讀全日制物流、採購或會計學位課程的香港永久性居民;
(2)於2015/16學年升讀課程的第二年或以上;
(3)符合語文能力要求,即在香港中學文憑考試中國語文科和英國語文科考獲第3級或以上成績,或具同等學歷;
(4) 具備良好電腦知識,包括MS Excel、PowerPoint及中文電腦文書處理;以及
(5)提供由就讀院校有關部門發出的證明文件,以核證其學生資格。
Applicants must:
(1) be Hong Kong Permanent Residents who are students currently enrolled in full-time degree courses in Logistics, Procurement or Accounting of post-secondary institutions locally or overseas;
(2) be in Year 2 or above in the school year 2015/16;
(3) meet the language proficiency requirement of Chinese Language and English Language at 'Level 3' or above in the Hong Kong Diploma of Secondary Education Examination (HKDSEE), or equivalent;
(4) possess good knowledge in using computer softwares, including MS Excel, Powerpoint and Chinese Word processing; and
(5) produce certificates issued by the appropriate authority of his/her post-secondary institutions certifying his/her student status in the institution.
(1) 截止申請日期:2015年6月4日。所有就讀於本地專上院校的學生必須留意所屬院校的學生事務處╱就業輔導中心所訂的截止申請日期。本地專上院校的學生直接向本處遞交的申請將不獲受理。
(2) 在海外專上院校就讀的學生,須在公務員事務局網站(http://www.csb.gov.hk/english/admin/appoint/files/Standard_Application_Form.doc)下載申請表格,填妥後連同現正修讀的課程的學業成績單、香港中學文憑考試或香港中學會考或同等學歷的證書副本以及校方發出的學生資格證明文件,於截止申請日期或之前(以郵戳為準)郵寄至下述查詢地址(封註「申請暑期實習人員」)。
(3) 面試:本處將於2015年6月進行面試。申請人如在2015年6月底前仍未接獲面試通知,則可視作落選論。
暑期實習人員是以非公務員合約條款聘用,僱用期由2015年7月至8月。 一般須每周工作44小時。
(a) 除另有指明外,申請人於獲聘時必須已成為香港特別行政區永久性居民。
(b) 作為提供平等就業機會的僱主,政府致力消除在就業方面的歧視。所有符合基本入職條件的人士,不論其殘疾、性別、婚姻狀況、懷孕、年齡、家庭崗位、性傾向和種族,均可申請本欄內的職位。
(c) 非公務員職位並不是公務員編制內的職位。應徵者如獲聘用,將不會按公務員聘用條款和服務條件聘用。獲聘的應徵者並非公務員,並不會享有獲調派、晉升或轉職至公務員職位的資格。
(d) 入職薪酬、聘用條款及服務條件,應以獲聘時之規定為準。
(e) 如果符合訂明入職條件的應徵者人數眾多,招聘部門可以訂立篩選準則,甄選條件較佳的應徵者,以便進一步處理。在此情況下,只有獲篩選的應徵者會獲邀參加招聘考試╱面試。
(f) 政府的政策,是盡可能安排殘疾人士擔任適合的職位。殘疾人士申請職位,如其符合入職條件,毋須再經篩選,便會獲邀參加面試/筆試。
(g) 持有本港以外學府╱非香港考試及評核局頒授的學歷人士亦可申請,惟其學歷必須經過評審以確定是否與職位所要求的本地學歷水平相若。有關申請人須郵寄修業成績副本及證書副本到下列查詢地址。
(1) 就讀於本地專上院校的學生須經所屬院校的學生事務處/就業輔導中心遞交申請。請留意所屬院校訂出的截止報名日期。本地專上院校的學生直接向本處遞交的申請將不獲受理。
(2) 在海外專上院校就讀的學生,須在公務員事務局網站(http://www.csb.gov.hk/english/admin/appoint/files/Standard_Application_Form.doc)下載申請表格,填妥後連同現正修讀的課程的學業成績單、香港中學文憑考試或香港中學會考或同等學歷的證書副本以及校方發出的學生資格證明文件,於截止申請日期或之前(以郵戳為準)郵寄至下述查詢地址(封註「申請暑期實習人員」)。
(3) 請於申請書上提供電郵地址以方便聯絡。
(4) 任何逾期遞交、資料不全或沒有夾附所需證明文件 (包括指定的申請表格及學生資格證明文件)的申請將不獲受理。
(5) 申請人如在截止申請日期後四星期內未獲邀參加面試,則可視作落選論。
(6) 申請人參加面試時,須帶備以下文件︰(a)香港永久性居民身份證;及(b) 現正修讀的課程的學業成績單及香港中學文憑考試或香港中學會考或同等學歷的證書正本。
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