高級資訊科技經理主要負責下列工作(中文版本只供參考，詳情以英文版本為準) -
(a) 協助網絡管理員監督資訊科技系統和服務的推行、發展、應用、系統維護和持續技術支援的相關事宜，並提供建議；
(b) 制訂、覆檢及實行資訊科技策略和推行計劃；
(c) 控制與資訊科技有關的開支、估算及覆檢與資訊科技有關的預算，以及擬備資源分配工作(RAE)的申請；
(d) 向管理層及用戶提供諮詢服務和技術支援；
(e) 負責有關資訊科技的管理、基建設施和程序指引的草擬、檢討和維護，以確保遵照政府的標準行事，並就各項全政府推行的資訊科技措施與政府資訊科技總監辦公室及其他決策局/部門聯繫；
(f) 監督各資訊科技項目成果和運作的品質控制和保證過程；
(g) 監督日常運作、工作分配、項目管理和確保遵守現行標準及指引；
(h) 協助部門資訊科技保安主任制訂部門資訊科技保安政策及指引、監察資訊科技保安措施的推行、統籌資訊科技保安遵規審計工作、監督資訊科技保安風險評估的表現及支援資訊保安事故應變小組的運作；
(i) 就投放資源、解決問題和策略規劃的事宜與供應商及用戶進行協商；
(j) 監督所有資訊科技資產的採購、應用、保管和處置工作；以及
(k) 協調資源管理及員工調配計劃。
The Senior Information Technology Manager will be mainly deployed to -
(a) assist LAN administrator to oversee and provide advices on matters related to the implementation, development, use, system maintenance and on-going technical supports of IT systems and services;
(b) formulate, review and pursue IT strategies and implementation plans;
(c) control IT-related expenditure, estimate and review IT related budget and prepare bids for Resource Allocation Exercises;
(d) provide advisory and technical support services to the management and users;
(e) devise, review and maintain IT management, infrastructure and procedural guidelines in compliance with the Government standards and liaise with OGCIO and other B/Ds for Government-wide IT initiatives;
(f) oversee quality check and assurance of various project deliverables and IT operations;
(g) oversee daily operation, job assignment, project management and adherence to the prevailing standards and guidelines;
(h) assist the Departmental IT Security Officer to formulate departmental IT security policy and guidelines, oversee the implementation of IT security measures, coordinate IT security compliance audit exercises, monitor the performance of IT security risk assessment and support the operation of the Information Security Incident Response Team;
(i) negotiate with vendors and users over commitment of resources, problem resolution and strategic planning;
(j) oversee the procurement, deployment, safekeeping and disposal of all IT assets; and
(k) coordinate the resources management and staff deployment planning.
申請人必須[註1](中文版本只供參考，詳情以英文版本為準)﹕
(a) 持有香港任何一所大學頒授的電腦科學、資訊科技或相關學科的學位，或具同等學歷；
(b) 取得香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科及英國語文科第2級或以上成績，或具備同等成績[註2]；
(c) 在取得有關學歷後具備最少十二年有關資訊科技的工作經驗，其中須包括最少三年項目管理的經驗、八年發展和實施資訊科技項目的經驗、六年與服務供應商協商應用系統發展的經驗、三年擔任管理/督導職位，並於政府決策局/部門擔任項目經理最少一年；
(d) 具備最少五年政府資訊科技項目經驗，熟悉一種或以上的項目發展方法，例如結構化系統分析及設計方法(SSADM)、敏捷軟件開發(Agile Software Development)、物件導向法(OOM)以及項目管理方法，例如受控計劃管理法(PRINCE)；
(e) 具備最少一年為資訊科技項目申請資源分配工作(RAE)的經驗；
(f) 在大型企業系統的設計、開發和運維方面具備良好知識和經驗；
(g) 對系統發展周期(SDLC)及/或敏捷軟件開發(Agile Software Development)方法具有實質認識；
(h) 具備為新設的電腦系統進行系統分析與設計 (SA&D)、實施與集成(SI&I)和安全風險評估和審計(SRAA)的實質經驗；
(i) 在外判資訊科技項目及制訂需求規格方面具備豐富經驗；
(j) 具備管理資訊科技專業人員的實質經驗，能為超過400名員工的大型機構提供支援；
(k) 具備各類管理工作經驗，例如運作復原計劃、用戶培訓、品質控制和保證，以及求助台管理；
(l) 能透過良好的人際關係和說服技巧，管理各持份者，使其有效選用資訊科技解決方案，以完成工作目標；
(m) 精通以下一個或以上領域並必須擔任領導角色：項目管理、制訂需求規格、應用系統軟件設計和開發、實驗室信息管理系統應用和工作流程；
(n) 申請人如對使用以下技術/產品具備經驗或知識更佳 -
IBM Notes及Domino R9、Microsoft Windows Server 2019、Microsoft Active Directory、端點保安軟件、抗惡意程式碼軟件、防垃圾郵件設備、防火牆、iPhone/iPad、Windows 10/11、Linux、Microsoft SQL Server、Oracle Database、Microsoft.NET、MS ASP.NET、Java、JSP、Microsoft網際網路資訊服務、PL/SQL、HTML、HTML5、JavaScript、UML；以及
(o) 願意逾時工作及在正常辦公時間以外工作，以減少對用戶的影響。
Candidates should have (Note 1):
(a) a Bachelor’s Degree in Computer Science, Information Technology (IT) or related discipline from a Hong Kong university, or equivalent;
(b) attained ‘Level 2’ or above in Chinese Language and English Language in the Hong Kong Diploma of Secondary Education Examination (HKDSE) or the Hong Kong Certificate of Education Examination (HKCEE), or equivalent (Note 2) ;
(c) at least 12 years of post-qualification working experience in IT industry, including at least three years in project management, eight years in the development and implementation of IT projects, six years in coordination of application system development activities with external service providers, three years at managerial/supervisory level and one year as project manager at government bureaux/departments (B/Ds);
(d) at least five years of experience in government IT projects, with sound knowledge in one or more project development methodologies, e.g. Structured Systems Analysis and Design Methodology (SSADM), Agile software development, Object Oriented Methodology (OOM) as well as project management methodologies, e.g. PRojects IN Controlled Environments (PRINCE);
(e) at least one year of experience in preparing bids for Resource Allocation Exercises for IT projects;
(f) sound knowledge and experience in design, development and maintenance of large-scale enterprise systems;
(g) solid understanding of System Development Life Cycle (SDLC) and/or Agile software development methodology;
(h) solid working experience in conducting system analysis & design (SA&D), system implementation & integration (SI&I), and security risk assessment & audit (SRAA) for new computer system(s);
(i) proven experience in IT projects outsourcing and development of requirement specifications;
(j) solid experience in managing IT professionals to support a sizable organisation with over 400 staff;
(k) experience in various managerial activities such as disaster recovery planning, user training, quality control and assurance, helpdesk management;
(l) good interpersonal and persuasive skills in managing multiple stakeholders to adopt an IT solution effectively to meet business and operational targets;
(m) proficiency in one or more of the following areas and must be in a leading role: project management, development requirements specifications, application software design and development, laboratory information management system application and workflows;
(n) candidates who have experience or knowledge in using one or more of the following technologies/products will be advantageous -
IBM Notes and Domino R9, Microsoft Windows Server 2019, Microsoft Active Directory, endpoint security software, anti-malware software, anti-spam appliance, firewall, iPhone/iPad, Windows 10/11, Linux, Microsoft SQL Server, Oracle Database, Microsoft.NET, MS ASP.NET, Java, JSP, Microsoft Internet Information Services, PL/SQL, HTML, HTML5, Javascript, Unified Modelling Language (UML); and
(o) willing to work overtime and after normal office hours to minimize service interruption to users.
註1： 申請人必須在截止申請日期或之前符合所需的入職條件。
註2： 政府在聘任非公務員時，2007年前的香港中學會考中國語文科及英國語文科（課程乙）「E級」成績，在行政上會被視為等同2007年或之後香港中學會考中國語文科「第2級」成績。
成功的申請人將按非公務員合約條款聘任，合約期為6至12個月；續約與否視乎屆時本部門的服務需要及受聘人的工作表現而定。
(a) 除另有指明外，申請人於獲聘時必須已成為香港特別行政區永久性居民。
(b) 作為提供平等就業機會的僱主，政府致力消除在就業方面的歧視。所有符合基本入職條件的人士，不論其殘疾、性別、婚姻狀況、懷孕、年齡、家庭崗位、性傾向和種族，均可申請本欄內的職位。
(c) 非公務員職位並不是公務員編制內的職位。應徵者如獲聘用，將不會按公務員聘用條款和服務條件聘用。獲聘的應徵者並非公務員，並不會享有獲調派、晉升或轉職至公務員職位的資格。
(d) 入職薪酬、聘用條款及服務條件，應以獲聘時之規定為準。
(e) 如果符合訂明入職條件的應徵者人數眾多，招聘部門可以訂立篩選準則，甄選條件較佳的應徵者，以便進一步處理。在此情況下，只有獲篩選的應徵者會獲邀參加招聘考試/面試。
(f) 政府的政策，是盡可能安排殘疾人士擔任適合的職位。殘疾人士申請職位，如其符合入職條件，毋須再經篩選，便會獲邀參加面試/筆試。在適合受聘而有申報為殘疾的申請人和適合受聘程度相若的其他申請人當中，招聘當局可給予前者適度的優先錄用機會。有關政府聘用殘疾人士的政策及其他相關措施載列於《用人唯才：殘疾人士申請政府職位》的資料冊內。申請人可於公務員事務局互聯網站參閱該資料冊，網址如下：http://www.csb.gov.hk內的“公務員隊伍的管理-聘任”。
(g) 持有本港以外學府/非香港考試及評核局頒授的學歷人士亦可申請，惟其學歷必須經過評審以確定是否與職位所要求的本地學歷水平相若。有關申請人須郵寄修業成績副本及證書副本到聯絡地址。
(h) 本欄所載的非公務員職位空缺資料，也可於互聯網上的香港政府一站通內閱覽，網址如下：http://www.gov.hk。
申請人須於截止日期或之前送交或郵寄已填妥的申請表格[G.F. 340 (3/2013修訂版)]連同(一)學歷(包括載有中國語文及英國語文科成績的證書和修業成績表副本)；及(二)相關工作證明到聯絡地址。請在信封面註明「申請高級資訊科技經理職位」。申請表格資料不全或逾期遞交，或未能提供所需的證明文件，有關申請將不獲考慮。如以郵寄方式遞交申請表格，申請日期以信封上郵戳所示日期為準。為確保郵遞準時無誤，申請人須確保所寄的郵件已繳付足額郵資。任何郵資不足的郵件將由香港郵政退回發件人或銷毀。申請表格可向民政事務總署各區民政事務處民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局互聯網站(http://www.csb.gov.hk)下載。如果符合訂明入職條件的申請人人數眾多，政府化驗所可以訂立篩選準則，甄選條件較佳的申請人，以便進一步處理。在此情況下，只有獲甄選的申請人會獲邀參加遴選面試。申請人如獲選參加面試，通常會在截止申請日期後約六至八個星期內接獲通知。如申請人未獲邀參加面試，則可視作落選。
九龍何文田忠孝街八十八號何文田政府合署七樓政府化驗所人事室
