資訊科技經理(基本設施)將主要負責—
(a) 領導和管理一組資訊科技人員完成基本設施方面的工作及其他與資訊科技相關的職務;
(b) 協助制訂保養及改善部門基本設施系統的策略及計劃;
(c) 協助制訂基本設施系統保養及保安的最佳做法及指引,並確保有關做法及指引獲得遵從;
(d) 執行和領導執行項目規劃、預算制訂及管理、規格發展、產品評估、採購、聯絡承辦商事宜、系統推行、系統測試、系統文件編製、系統管理及保養、系統故障處理及調校、品質保證及其他相關的工作;
(e) 管理求助台運作、資訊科技庫存物料,以及業務應用系統及基本設施系統的保養、管理及運作復原工作;
(f) 向用戶提供資訊科技支援、諮詢服務及培訓;以及
(g) 處理各類行政工作。
Information Technology Managers (Infrastructure) will be mainly responsible for –
(a) leading and managing a team of IT staff to complete jobs of the infrastructure stream and any other IT-related duties;
(b) assisting in formulating strategies and plans of maintaining and improving the infrastructure systems of the department;
(c) assisting in formulating the best practices and guidelines for infrastructure system maintenance and security, and enforcing the compliance;
(d) performing and leading the performance of project planning, budgeting and management, specification development, product evaluation, procurement, contractor liaison, system implementation, system testing, system documentation, system administration and maintenance, system troubleshooting and tuning, quality assurance and other related activities;
(e) managing the helpdesk operation, the IT inventory, and the maintenance, administration and disaster recovery of business application systems and infrastructure systems;
(f) providing IT support, advisory and training to users; and
(g) handling various administrative tasks.
(a) 受聘者如在合約期內工作表現和行為持續良好,於合約圓滿結束後可獲發約滿酬金。該筆酬金加上政府根據《強制性公積金計劃條例》的規定為受聘者向強制性公積金計劃所作的供款,總數可達合約期內所得底薪總額的15%。
(b) 受聘者可按《僱傭條例》的規定,在適當情況下享有休息日、法定假日(或代替假日)、年假、分娩假期和疾病津貼。
(a) 申請人須-
(i) 持有香港任何一所大學頒授的電腦科學、資訊科技或相關學科的學士學位,或具同等學歷;
(ii) 符合語文能力要求,即在香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科考獲第2級[(註1)]或以上成績,以及在香港中學文憑考試或香港中學會考英國語文科考獲第3級[(註1)]或以上成績,或具同等成績;
(iii) 在取得有關學歷後具備至少六年與資訊科技有關的全職工作經驗,包括在技術支援/系統推行方面具備至少四年的實際工作經驗,以及在監察承辦商提供資訊科技解決方案的表現方面具備至少兩年督導/管理經驗;
(iv) 具備大型機構(例如超過300名員工)的外判、內部項目管理及求助台管理的經驗;
(v) 具備各類管理工作經驗,例如資訊科技保安管理、運作復原計劃、資訊科技基本設施改善計劃、制訂指引、用戶培訓、資訊科技資產管理和採購、品質控制和保證;以及
(vi) 對使用以下技術發展和保養資訊科技基本設施有充分的知識及經驗-
IBM Notes及Domino R7或以上系統、具集羣配置的Microsoft Windows Server 2008/2012、Microsoft Active Directory、VMware、儲存區域網絡、Cisco網絡交換器/路由器。
(b) 申請人須以客為先,能在壓力下工作,並願意應要求在辦公時間之後逾時工作,以及間中候命工作。
(c) 持有以下證書或具同等資格者佔優-
• Projects in Controlled Environments, version 2 (PRINCE2) Professional
• Project Management Professional (PMP)
• IBM Certified System Administrator – Notes及Domino
• Microsoft Certified Professional/ Solutions Associate of Windows Server
• Cisco Certified Network Associate/ Professional
• Certified Information Systems Security Professional
(d) 對使用以下技術/產品具備經驗者佔優-
IBM LotusScript、Sophos SafeGuard LANCrypt、Symantec Backup Exec、CA ARCserve Backup、端點保安軟件、抗惡意程式碼軟件、防垃圾郵件設備、IPv6、WiFi 設備、防火牆、iPhone/iPad、流動裝置管理系統、Windows 7/10、Microsoft Windows Server Update Services、Linux、Microsoft SharePoint、Microsoft SQL Server。
(a) Candidates should have –
(i) a bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology (IT) or related discipline from a Hong Kong university, or equivalent;
(ii) met the language proficiency requirements of ‘Level 2’ [Note (1)] or above result in Chinese Language and ‘Level 3’ [Note (1)] or above result in English Language in the Hong Kong Diploma of Secondary Education Examination (HKDSEE) or the Hong Kong Certificate of Education Examination (HKCEE), or equivalent;
(iii) at least 6 years’ relevant post-qualification full-time IT working experience, including at least 4 years’ hands-on experience in technical support/system implementation and at least 2 years in supervisory/managerial role for monitoring contractors to deliver IT solutions;
(iv) outsourcing, in-house project management and helpdesk management experience in sizable organisations (e.g. with more than 300 staff members);
(v) experience in various managerial activities such as IT security management, disaster recovery planning, IT infrastructure improvement planning, formulation of guidelines, user training, IT asset management and procurement, quality control and assurance; and
(vi) sound knowledge and experience in developing and maintaining IT infrastructure using the following technology –
IBM Notes and Domino R7 or above, Microsoft Windows Server 2008/2012 with clustering configuration, Microsoft Active Directory, VMware, Storage Area Network, Cisco switches/ routers.
(b) Candidates should be customer-oriented, able to perform under pressure, willing to work after office hours and occasionally working on an on-call basis as required.
(c) Candidates who are holders of the following certificates or equivalent will be advantageous –
• Projects in Controlled Environments, version 2 (PRINCE2) Professional
• Project Management Professional (PMP)
• IBM Certified System Administrator – Notes and Domino
• Microsoft Certified Professional/Solutions Associate of Windows Server
• Cisco Certified Network Associate/Professional
• Certified Information Systems Security Professional
(d) Candidates who have experience in using the following technologies/products will be advantageous –
IBM LotusScript, Sophos SafeGuard LANCrypt, Symantec Backup Exec, CA ARCserve Backup, endpoint security software, anti-malware software, anti-spam appliance, IPv6, WiFi equipment, firewall, iPhone/iPad, mobile device management system, Windows 7/10, Microsoft Windows Server Update Services, Linux, Microsoft SharePoint, Microsoft SQL Server.
(1) 政府在聘任非公務員員工時,2007年前的香港中學會考中國語文科和英國語文科(課程乙)C級及E級成績,在行政上會分別被視為等同2007年或之後香港中學會考中國語文科和英國語文科第3級和第2級成績。
(2) 獲篩選的申請人須參加筆試。
受聘者將按為期兩年的非公務員合約條款聘任。續約與否視乎受聘者的工作表現和部門的服務需要而定。
(a) 除另有指明外,申請人於獲聘時必須已成為香港特別行政區永久性居民;
(b) 作為提供平等就業機會的僱主,政府致力消除在就業方面的歧視。所有符合基本入職條件的人士,不論其殘疾、性別、婚姻狀況、懷孕、年齡、家庭崗位、性傾向和種族,均可申請本欄內的職位;
(c) 非公務員職位並不是公務員編制內的職位。申請人如獲聘用,將不會按公務員聘用條款和服務條件聘用。獲聘的申請人並非公務員,並不會享有獲調派、晉升或轉職至公務員職位的資格;
(d) 入職薪酬、聘用條款及服務條件,應以獲聘時之規定為準;
(e) 如果符合訂明入職條件的申請人人數眾多,招聘部門可以訂立篩選準則,甄選條件較佳的申請人,以便進一步處理。在此情況下,只有獲篩選的申請人會獲邀參加招聘考試及╱或面試;
(f) 政府的政策,是盡可能安排殘疾人士擔任適合的職位。殘疾人士申請職位,如其符合入職條件,無須再經篩選,便會獲邀參加遴選面試/筆試;以及
(g) 持有本港以外學府╱非香港考試及評核局頒授的學歷人士亦可申請,唯其學歷必須經過評審以確定是否與職位所要求的本地學歷水平相若。有關申請人須郵寄修業成績副本及證書副本到下列查詢地址。
申請表格〔G.F. 340(3/2013修訂版)〕可向民政事務總署各區民政事務處民政諮詢中心或勞工處就業科各就業中心索取。該表格也可從公務員事務局網站(http://www.csb.gov.hk)下載。除申請表外,申請人須另頁臚列過往的僱傭記錄及於補充資料表格中詳細列出其相關經驗及技能。該補充資料表格可於通訊事務管理局辦公室網頁(http://www.ofca.gov.hk/tc/about_us/job/index.html)下載。若沒有另頁提供僱傭記錄及填妥補充資料表格,申請人可能不獲面試機會。請於信封上註明申請的職位名稱。申請人如申請多於一個上述職位,須於申請表及信封上清楚列出所有申請職位名稱。申請人無須分開填寫申請表。申請人須於截止日期或之前,把填妥的申請文件送達下列查詢地址。申請人須於郵寄申請文件時確保已貼上足夠郵資。未有支付足夠郵費的郵件將不獲香港郵政處理。申請人如獲選參加面試,通常會在截止申請日期(即2016年10月30日)後約六至八個星期內接到通知。如申請人在截止申請日期後八個星期內未獲邀參加面試,則可視作已經落選。
香港灣仔皇后大道東213號胡忠大廈20樓通訊事務管理局辦公室人事組