職業安全主任職系

Occupational Safety Officer (OSO) Grade

@香港公務員資訊頻道 (Telegram)
⇊ 立即下載面試分紙 ⇊

鐵飯碗指數

 [?]
/100
由用戶評價、晉升比例、入職競爭、預計薪酬中位數、離職比例計算之加權平均數

晉升比例

 [?]
193%
(所有晉升職級編制人數/入職職級編制人數)x 100%

入職競爭

 [?]
52:1
(平均申請人數/平均取錄人數)

預計薪酬中位數

 [?]
$65943
(各級編制人數 x 各級月薪中位數)/ 總編制人數

總職業安全主任 (Chief Occupational Safety Officer)

首長級薪級表 第1點
($150,950 - $165,200)


點此全部展開

二級職業安全主任 (Occupational Safety Officer II) (OSO II)

總薪級表 第13至28點
($28,780 - $58,635)

(*薪酬更新至2020年2月通過之公務員薪酬調整方案)

會員綜合評價 (查看更多)

2/10

我要評分 / 提供入職心得
職業安全主任職系
  • 你的背景:

職系實際人數 [?]

490

各職級編制 [?]

總職業安全主任

- 2

副總職業安全主任

- 14

高級分區職業安全主任

- 28

分區職業安全主任 (DOSO)

- 95

一級職業安全主任 (OSO I)

- 200

二級職業安全主任 (OSO II)

- 176

辭職比例 (按年計算) [?]

0.272%
(2019-20年度整體公務員平均: 0.89%)

適用之房屋福利 (只能選擇一項)

公務員公屋配額 ✘
非實報實銷現金津貼 ◷ [?]

年假數目 (入職時)

14

面試分紙

CSRADAR會員現可以優惠價取得二級職業安全主任之面試分紙,助你了解部門對求職者的要求和期望,增加通過面試的機會

分紙樣本 立即購買

過往招聘資料

每次招聘相隔

約21個月

最常招聘部門

勞工處 (5)

平均申請人數

4,091

平均取錄人數 [?]

79

二級職業安全主任招聘 (勞工處) (招募廣告日期: 29/05/2020)

申請人數: 未有資料 / 發出聘書: 未有資料

二級職業安全主任招聘 (勞工處) (招募廣告日期: 15/12/2017)

申請人數: 4034 / 發出聘書: 94 (包括Reject Offer的申請人)

二級職業安全主任招聘 (勞工處) (招募廣告日期: 01/04/2016)

申請人數: 4148 / 發出聘書: 64 (包括Reject Offer的申請人)
顯示更多

入職條件 (根據最近一次二級職業安全主任招聘)

申請人須:
(a) 持有香港大專院校或香港專業教育學院頒授以下學科認可的高級文憑/副學士學位,或具同等學歷:
- 相關工程學科如機械工程、製造工程、工業工程、電機工程、屋宇設備工程
[...]

職責 (根據最近一次二級職業安全主任招聘)

二級職業安全主任主要負責:
(a) 就《工廠及工業經營條例》、《職業安全及健康條例》及該等條例的附屬規例進行視察和執法工作;
(b) 為提升職業安全進行宣傳和推廣工作;以及
( [...]

有用資源

Telegram Group

CSRADAR已建立職業安全主任(OSO)之Telegram Group,歡迎有意投考的朋友加入,分享情報:

https://t.me/osoii

會員評價 & 留言

工時合理

1/10

晉升前景

3/10

快樂程度

1/10

工作滿足度

3/10
  • PoorLabourDepartment (Newbie)2018-12-19 21:59 (職系評價)

    對職系的整體評價:好多上司都陰新人,點條黑路新仔行,好黑暗,隻手遮天,部門好細,得罪一兩個人就臭朵,你唔搞人人都會主動搞你!

    其他心得:想升職就要不停檢控,係又告唔係又告,總之無良心咁告就升升升(只限升到一級),再升起碼做廿年啦,仲有一大班人2000年後入職,大家都好後生,依加入有排都唔洗升!


    工時合理:1/10
    晉升前景:1/10
    快樂程度:1/10
    工作滿足度:1/10

    (3 位會員認為此留言有幫助)
  • PoorLabourDepartment (Newbie)2018-12-19 21:56 (一般留言)

    想升職就要不停檢控,係又告唔係又告,總之無良心咁告就升升升(只限升到一級),再升起碼做廿年啦,仲有一大班人2000年後入職,大家都好後生,依加入有排都唔洗升!

    (2 位會員認為此留言有幫助)
  • 匿名用戶2020-07-24 21:57 (一般留言)

    每日番工就係跑數 巡查數 意外調查數 告票數 唔夠數就會有人關心你 冇人睇你又想升就要跑200%-300%數 跑足三年 單睇人工幾吸引 又可以出街唔洗日日坐寫字樓 接受到跑數既可以考慮下

  • 匿名用戶2018-09-24 00:36 (職系評價)

    對職系的整體評價:Nil


    工時合理:1/10
    晉升前景:5/10
    快樂程度:1/10
    工作滿足度:5/10

  • 匿名用戶2018-09-24 00:36 (入職心得)

    筆試/面試內容:Nil

    投考心得/建議:Nil

    (通過面試並獲得聘書)
    (由面試結束至開始工作,大約等候了5個月)

顯示更多

延伸閱讀