郵差職系

Postman Grade

(數據更新日期: 2021-08-17)
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鐵飯碗指數

 [?]
/100
由用戶評價、晉升比例、入職競爭、預計薪酬中位數、離職比例計算之加權平均數

晉升比例

 [?]
15%
（所有晉升職級編制人數／入職職級編制人數）x 100%

入職競爭

 [?]
84:1
（平均申請人數／平均取錄人數）

預計薪酬中位數

 [?]
$23943
（各級編制人數 x 各級月薪中位數）／ 總編制人數

高級郵差 (Senior Postman) (SPm)

總薪級表 第14至17點
($30,235 - $35,040)
SPm 平均晉升年資: 30年 (其他職系晉升統計)

↑

郵差 (Postman) (Pm)

總薪級表 第4至13點
($16,565 - $28,780)

(*薪酬更新至2021年6月通過之公務員薪酬調整決定)

會員綜合評價 (查看更多)

3/10

我要評分 / 提供入職心得
郵差職系
  • 你的背景：

職系實際人數 [?]

2805

各職級編制 [?]

高級郵差 (SPm)

- 383

郵差 (Pm)

- 2622

辭職比例 (按年計算) [?]

0.295%
(2020-21年度整體公務員平均: 1.05%)

適用之房屋福利 (只能選擇一項)

公務員公屋配額 ✔
非實報實銷現金津貼 ◷ [?]

年假數目 (入職時)

14

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過往招聘資料

每次招聘相隔

約19個月

最常招聘部門

郵政署 (6)

平均申請人數

10,364

平均取錄人數 [?]

124

郵差招聘 (郵政署) (招募廣告日期: 05/10/2018)

申請人數: 8839 / 發出聘書: 64 (包括Reject Offer的申請人)

郵差招聘 (郵政署) (招募廣告日期: 21/04/2017)

申請人數: 11888 / 發出聘書: 183 (包括Reject Offer的申請人)

郵差招聘 (郵政署) (招募廣告日期: 04/03/2016)

申請人數: 未有資料 / 發出聘書: 未有資料
顯示更多

入職條件 (根據最近一次郵差招聘)

申請人必須 :
(a)完成中四學業，或具同等學歷[註(1)]；
(b)有能力拉動標準重量的郵袋及背負標準重量的派遞郵袋，且於分揀郵件時能做到手眼協調[註(2)] ；以及
(c) [...]

職責 (根據最近一次郵差招聘)

郵差的主要職責是 :
(a)執行派遞前準備工作、紮起、護送和收派郵件，包括實地以隨身配備的電腦設備輸入所需資料﹔
(b)分揀郵件及郵包，包括操作機械揀信系統及其他器材﹔
(c) [...]

有用資源

1. 公務員職位面試攻略 (過往面試題目及重點政策)

2. CRE / 基本法考試資訊及模擬試題

3. JRE 模擬試題 (中文及英文卷)

4. 公務員招聘實時通知服務

5. 過往公務員面試甄選準則 (暗盤)

6. 公務員職位晉升年資統計

7. 郵差 (郵政署)介紹影片 (Youth.gov.hk)

8. 你可能忽略了郵差的三個隱藏秘技 (Youth.gov.hk)

9. 公務員歷年薪級表 (1981-2020) 及薪酬調整

10. 公務員事務局相關刊物

11. 卓越服務@政府 (優質公共服務)

會員評價 & 留言

工時合理

4/10

晉升前景

2/10

快樂程度

3/10

工作滿足度

3/10
  • 匿名用戶2020-05-30 02:33 (職系評價)

    對職系的整體評價：打這份工 ，最好不要打一世 ，建議當跳槽板！

    每天的步行數多達10,000以上 在大熱天或大雨天時其實不是想像中舒服！

    其他心得：投考過程很簡單 只要你是年輕人 說話正常 就可以入職 。 年紀比較大的投考者 可能申請gf340後 有機會沒有回音。

    工時合理：4/10
    晉升前景：2/10
    快樂程度：3/10
    工作滿足度：3/10

    (1 位會員認為此留言有幫助)
  • 匿名用戶2021-10-07 02:13 (一般留言)

    絕對係辛苦工應該只有抄錶員能相提並論，但抄錶有得升！

    現職三年辛苦，但相比出面公司還算相對正常，但如果以HEA工心態入黎，
    肯定好快走！

    溫好書，同以保護好信服務市民心態去面試應該可以，投考成功入職我覺得不簡單，
    唔係稱讚，係悲哀，同上面相反我同期請好多25-40，
    而說話正常就可以入職，你就要思考點樣係咁多說話正常既考生中考官看中你了。

    工時合理：7/10 (唔捉)
    晉升前景：1/10
    快樂程度：5/10 (不問世事)
    工作滿足度：5/10

    (1 位會員認為此留言有幫助)

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